Биржа труда — что это такое и как туда встать безработному
3.1/5 - (166 голосов)
Если у гражданина есть желание работать, но он не может трудоустроится, то он обращается на биржу труда. В этой статье мы обсудим что это такое, как туда встать, какие права есть у каждого безработного.
Биржи труда (labor exchange) — это специальные организации, оказывающие посреднические функции между работодателями и соискателями новой работы или, на момент поиска, не имеющими таковой вообще. Обычно у них имеются базы данных с вакансиями различных предприятий и предложениями граждан, о поиске работы.
Помимо оказания помощи в поисках работы, биржа труда, также, изучает спрос и предложение потенциальных работников, принимает активное участие в профессиональной ориентации молодежи, информирует о необходимых на данный момент профессиях, занимается учетом безработных и выплатой пособий по безработице.
Такие структуры имеют вполне законное право официально именоваться «биржами».
В Конституции РФ обозначено гарантированное право каждого гражданина на труд. Иными словами, вести любую трудовую деятельность на приемлемых для себя условиях, учитывая свои же силы, возможности, желания. На государственном уровне эта гарантия реализована посредством создания службы занятости населения.
Основная функция службы занятости населения — это ведение деятельности по трудоустройству граждан, которые туда обратились. Законодательство говорит, что любой работодатель может, а некоторые даже имеют такую обязанность, информировать государственную службу занятости о наличии вакантных должностей. Одновременно с этим, эта организация имеет обязанности по ведению учета занятости граждан, а также выплате им полагающихся социальных пособий.
3. Что нужно для того, чтобы встать на биржу труда
Постановке на биржу труда подлежат все граждане РФ. Тот, кто уже трудоустроен, может разместить резюме и просмотреть доступные вакансии, с целью подобрать более интересный вариант. Тот, кто только ищет работу, получит расширенный «пакет услуг», но так будет только в случае получения официального статуса безработного.
Осуществить указанные действия легко – надо просто обратиться на биржу труда по месту жительства с предоставлением всех необходимых документов.
3.1. Документы для постановки
Законодательством определены документы, необходимые для признания человека безработным. Их перечень зависит от того, был ли трудоустроен гражданин или не был.
Те, кто еще не работал официально, должны подготовить к предъявлению:
Справка о заработной плате с последнего места работы по установленной форме;
Выписка о состоянии индивидуального лицевого счета из ПФР.
Для того, чтобы гражданину присвоили статус безработного, никаких других документов предъявлять нет необходимости. Однако, дополнительные документы об образовании, квалификационные удостоверения и т. п. могут ускорить поиск вакансии, которая бы подошла соискателю.
Также, наличие определенного социального статуса (например, «лицо с ограниченными возможностями») предполагает предъявление соответствующих документов.
Отдельной биржи труда для лиц с инвалидностью нет, но работодатель обязан выделять определенную квоту рабочих мест, на которых они смогли бы работать. Здесь для каждого конкретного соискателя должны учитываться и уровень профессионализма, и состояние здоровья.
3.2. Порядок постановки на биржу труда
Чтобы присвоить гражданину статус "безработного", он должен на деле доказывать свое желание обзавестись рабочим местом и работать. Для это цели, он направляется службой занятости в те предприятия, которые предоставили сведения о своих вакансиях в эту службу.
Если трудоустроиться невозможно по причинам, которые не зависят от соискателя, по двум и более местам, его признают безработным. Законодательно для такого решения определен срок в 11 дней с момента обращения гражданина и получения от него полного пакета документов.
Нельзя признать безработными людей, следующих категорий:
Трудоустроенных официально;
Пенсионеров;
Лиц, моложе 16-ти лет;
Граждан, имеющих статус «индивидуальный предприниматель» или являющихся учредителями юридических лиц.
В случае не отнесения заявителя к вышеуказанным категориям, то нет никакого основания не считать его безработным.
4. Какие возможности существуют у безработного на бирже труда
Человек, вставший на учет центра занятости населения, получает некоторые возможности:
1 Основным является то, что он может знакомиться с регулярно появляющимися вакансиями непосредственно в службе занятости, либо при помощи электронного ее варианта – «Работа в России». Также эта информация выкладывается на официальном сайте службы занятости и обновляется в режиме «онлайн».
2 У каждого безработного существует право на получение финансовой помощи, когда идет процесс поиска работы.
Ответы на вопросы о размерах выплат на биржах труда не всегда однозначны. Они четко определены законом, исходя из нескольких обстоятельств:
Наличия стажа и размеров среднего заработка;
Обстоятельств при увольнении с последнего места работы.
В случае, если граждане впервые находятся в поисках рабочего места, ему выплачивается пособие, в размере 1500 рублей ежемесячно, здесь также должны учитываться районный коэффициент и возможная региональная надбавка. Для тех, кто попал под сокращение, размер пособия в течение первых трех месяцев будет равен их же среднему заработку по месту работы, где их сократили.
Остальные категории граждан смогут рассчитывать на размеры пособий, основанных на размерах об их заработной плате и общего трудового стажа:
В первые 3 месяца это будет 75% от суммы прежнего среднего заработка;
В месяцы с 4 по 8 – 60%;
В последующие месяцы – 45%.
Однако, максимальные выплаты по пособию не могут превышать 12130 рублей ежемесячно для лиц, возраст которых является предпенсионным. Значит, складывается следующее: даже при значительном заработке на последнем месте работы, гражданин не сможет получить сумму, которая была бы больше вышеуказанной.
Пособия по безработице выплачиваются в течение двух лет, с тем условием, что человек постоянно приходит отмечаться на биржу труда, таким образом, показывая свое стремление к трудоустройству.
3 Но на бирже труда существуют и другие варианты выплат. Их можно получить, если будут соблюдены определенные условия. Вот уже несколько лет службами занятости реализуются различные программы, поддерживающие развитие самозанятого населения. Здесь все просто: безработным предоставляются субсидии для создания собственного бизнеса.
Размеры таких выплат ежегодно варьируются, в зависимости от ключевой ставки. Чтобы ее получить, необходимы нахождение на бирже труда, защита своего бизнес-плана и регистрация как индивидуальный предприниматель, либо оформление общества с ограниченной ответственностью. Такая выплата является безвозвратной.
4 Также, если гражданин находится на бирже труда, он имеет возможность для получения новой профессии. Для всех безработных в службах занятости ведутся работы по профориентации и отбору желающих получить новую, востребованную на рынке, специальность.
Длится такое обучение может как несколько дней, так и полгода. Все зависит от профессии, на которую обучается человек. Оплачивает такую переподготовку в полном объеме государство. Почти всегда, по итогам такого обучения, удается устроиться на работу.
Проходить переподготовку большинство безработных может на добровольной основе, а, если от нее отказаться, то это не повлечет никаких санкций и пособие будет выплачиваться в общем порядке, но на период прохождения обучения, выплату приостанавливают. Граждане, которые не имеют квалификацию или опыт работы, это обучение проходят в обязательном порядке.
5 Когда человек находится на учете на бирже труда, его могут направить на работы, носящие временный или сезонный характер. Такие варианты трудоустройства позволяют обзавестись необходимыми навыками, облегчающими дальнейший поиск работы.
Многие граждане, вставая на учет в центрах занятости, задают вопросы о том, идет ли общий стаж на бирже труда. В законодательстве четко прописано, что идет. На протяжении всего периода нахождения в статусе безработного, общий рабочий стаж будет засчитан и учтен при пенсионном расчете. Это также является положительным обстоятельством нахождения на учете в центре занятости населения.
Стоит не забывать, что выплаты пособия назначают не пожизненно, а на определенные сроки, по истечении которых выплаты прекращают. Для получения пособий дольше 1 года, необходимо соблюдение следующим правил центра занятости населения:
Получать направления на собеседование, не отказываясь от них;
Не быть официально трудоустроенным.
5. Что такое «подходящая работа»
Работа является подходящей, если она наблюдается формальное соответствие между профессиональными качествами работника и потребностями работодателя. Биржи труда, для поиска работы соискателю, учитывают его специальность, должность и вид деятельности, на которых он трудился, образование и квалификацию, навыки и опыт, размеры средней заработной платы в течение последних трех месяцев на последнем месте. А также соответствуют ли рабочие условия состоянию здоровья соискателя и транспортную доступность места работы.
Гражданин имеет право на отказ от предложенных вариантов работы, в случае, если какой-либо критерий ему не подходит. Он должен сообщить об этом в службу занятости.
Те, кто не обучался нигде и не работал, смогут рассчитывать трудоустроиться туда, где не требуется какая-либо профессиональная подготовка. Единственным критерием, доступным для обсуждения, в этом случае, становится транспортная доступность. А уже непосредственно в организации могут отправить профессионально обучиться.
6. Биржа труда для отдельных категорий граждан
Не все граждане подчиняются общим порядкам постановки на учет в центрах занятости населения. Для некоторых существуют свои, определенные критерии:
6.1. Беременные и женщины, воспитывающие детей
Часто на просторах интернета можно встретить вопросы об обращении на биржу труда беременной женщины. В этом случае, все зависит от срока:
Если он менее 30-ти недель, то ничего особенного для постановки на учет в центре занятости делать не нужно;
Если он от 30-ти недель и более, то поставить на учет никто не сможет, ввиду обязательности нахождения в декретном отпуске.
Женщины, признанные безработными, могут состоять на учете на бирже труда на протяжении всего времени нахождения в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком. Однако, в это время, пособие им выплачивать не будут.
В службе занятости, также, оказывают помощь и матерям, которые хотят трудоустроиться. Здесь уже подбирается гибкий график, временная работа и т. п. Иногда, таких граждан отправляют пройти переподготовку, что упрощает устройство на работу по выходу из декретного отпуска.
6.2. Инвалиды
При обращении этой категории населения на биржу труда, им подбирается рабочее место, которое подходит по условиям труда и физическим возможностям. Но при этом, также, предприятиями должны быть предоставлены квоты на эти профессии.
В настоящее время, многие службы занятости формируют перечень надомных рабочих мест дистанционного характера. Это позволяет трудоустроиться гражданам, которые не имеют возможностей для работы за пределами дома.
6.3. Молодежь
В законодательстве поясняется, что лица, возрастом от 16-ти лет, могут спокойно обращаться на биржи труда. Последнее время, этому уделяют особое внимание. Также всех крупных работодателей обязывают формировать рабочие места для данной категории населения.
Практически везде существуют молодежные биржи труда, где могут трудоустроиться как выпускники со средним и высшим профессиональным образованием, так и подростки. Предприятия и организации, где они стажируются, вполне позитивно относятся к последующему приему их на работу, так как они уже показали свои умения и знания.
Иногда молодых специалистов, которые ищут работу, могут направить пройти дополнительную подготовку на смежные специальности, более востребованные на ранке труда.
6.4. Пенсионеры и предпенсионеры
Встать на учет в службу занятости пенсионеры не смогут, однако им можно обращаться на биржу труда с целью поиска доступной вакансии, если есть желание работать.
Своя специфика есть и у граждан предпенсионного возраста. Для них предусмотрена возможность оформить пенсию досрочно, при соблюдении некоторых условий:
Признание безработным и невозможности подобрать соответствующую вакансию;
Сокращение на месте работы или ликвидация организации;
Наличие общего трудового стажа в 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин;
Достижение возраста, при котором до назначения пенсии остается меньше 2-ух лет.
В случае досрочного назначения пенсии, служба занятости подает ходатайство в пенсионный фонд РФ, но при этом необходимо согласие самого безработного. Также, при официальном трудоустройстве, досрочную пенсию могут отменить.
Заключение
Знать порядок постановки на биржу труда будут в любом случае полезными, т. к. экономическая ситуация может складываться совершенно различным образом. Если своевременно обратиться в такие организации, то можно не только выгодно трудоустроиться, но начать реализовывать свои бизнес-идеи.
Услуги центров занятости бесплатные для всех и благодаря им значительно снижается уровень безработицы, что очень хорошо для экономики страны.
